各崗位考生分別按照筆試成績(jī)由高到低排序，按報(bào)考崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員;某一崗位參加筆試考生人數(shù)少于崗位擬聘用人數(shù)1：3比例的，該崗位筆試成績(jī)超過(guò)60分(含60分)的人員均進(jìn)入面試。考試安排相關(guān)信息將于考前...