利潤(rùn)是一年120萬(wàn)元左右。一個(gè)外貿(mào)公司，也就是3個(gè)人就能夠運(yùn)轉(zhuǎn)，客戶非常穩(wěn)定，不開(kāi)發(fā)新客戶的前提下，預(yù)計(jì)年利潤(rùn)120萬(wàn)左右。

外貿(mào)一年500萬(wàn)利潤(rùn)是100萬(wàn)。外貿(mào)公司通過(guò)改變訂單來(lái)賺取差價(jià)。普通公司將利潤(rùn)是在百分之20，是傳統(tǒng)產(chǎn)品來(lái)說(shuō)已經(jīng)是一個(gè)很高的比例，對(duì)于傳統(tǒng)制造產(chǎn)品來(lái)說(shuō)，最低利潤(rùn)將是百分之10至15。高新技術(shù)企業(yè)或資源性產(chǎn)品利潤(rùn)翻番，利潤(rùn)

不能。外貿(mào)公司一年能賺40至60萬(wàn)，但是具體要看公司的規(guī)模。如果規(guī)模大的話是400萬(wàn)至500萬(wàn)。所以外貿(mào)公司一年不能賺千萬(wàn)。

小家居的外貿(mào)一年能賺五六十萬(wàn)。外貿(mào)行業(yè)逆勢(shì)增長(zhǎng)，家居業(yè)則為其中的一例典型。外貿(mào)的工作很多是有提成的，有提成的就是要看訂單量的，一年最低十幾二十萬(wàn)，有老客戶就是可以出單子的，要是沒(méi)有客戶對(duì)日跨境電商是可以的

據(jù)我所知，外貿(mào)公司一年能賺多少，這個(gè)根據(jù)行業(yè)和產(chǎn)品了，沒(méi)有特定的數(shù)值，一般的外貿(mào)公司就是轉(zhuǎn)手訂單賺回差價(jià)，正常公司會(huì)把利答潤(rùn)控制在20%，這是對(duì)于常規(guī)產(chǎn)品來(lái)說(shuō) 已經(jīng)是很高的比例了，傳統(tǒng)制造業(yè)產(chǎn)品最低會(huì)在10-15%

一般做外貿(mào)單證員的年薪6-10萬(wàn)元左右。外貿(mào)單證員的主要工作有審證、制單、審單、交單和歸檔等一系列業(yè)務(wù)活動(dòng)，它貫穿于進(jìn)出口合同履行的全過(guò)程，具有工作量大、涉及面廣、時(shí)間性強(qiáng)和要求高等特點(diǎn)。外貿(mào)單證是指進(jìn)出口業(yè)務(wù)中

做外貿(mào)一年能賺多少

不能。外貿(mào)公司一年能賺40至60萬(wàn)，但是具體要看公司的規(guī)模。如果規(guī)模大的話是400萬(wàn)至500萬(wàn)。所以外貿(mào)公司一年不能賺千萬(wàn)。

一般在10~20個(gè)百分點(diǎn)。有些好的可能達(dá)到30~40%左右。

現(xiàn)在外貿(mào)公司一年能賺40-60萬(wàn)左右的,但是具體要看公司的規(guī)模。外貿(mào)的工種大致可以分為以下幾類：一是外貿(mào)業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)員和銷售差不多，是靠固定底薪+提成的模式發(fā)放薪資，提成可能是月發(fā)，也可能是季發(fā)，或者是按年度結(jié)算。

據(jù)我所知，外貿(mào)公司一年能賺多少，這個(gè)根據(jù)行業(yè)和產(chǎn)品了，沒(méi)有特定的數(shù)值，一般的外貿(mào)公司就是轉(zhuǎn)手訂單賺回差價(jià)，正常公司會(huì)把利答潤(rùn)控制在20%，這是對(duì)于常規(guī)產(chǎn)品來(lái)說(shuō) 已經(jīng)是很高的比例了，傳統(tǒng)制造業(yè)產(chǎn)品最低會(huì)在10-15%

40-60萬(wàn)。外貿(mào)公司一年能賺多少具體要看公司的規(guī)模。外貿(mào)業(yè)務(wù)員和銷售差不多，一年可以賺40-60萬(wàn)，是靠固定底薪+提成的模式發(fā)放薪資，提成是月發(fā)，也可以季發(fā)，或者是按年度結(jié)算。

廣州小外貿(mào)公司一年利潤(rùn)

利潤(rùn)是一年120萬(wàn)元左右。一個(gè)外貿(mào)公司，也就是3個(gè)人就能夠運(yùn)轉(zhuǎn)，客戶非常穩(wěn)定，不開(kāi)發(fā)新客戶的前提下，預(yù)計(jì)年利潤(rùn)120萬(wàn)左右。

外貿(mào)一年500萬(wàn)利潤(rùn)是100萬(wàn)。外貿(mào)公司通過(guò)改變訂單來(lái)賺取差價(jià)。普通公司將利潤(rùn)是在百分之20，是傳統(tǒng)產(chǎn)品來(lái)說(shuō)已經(jīng)是一個(gè)很高的比例，對(duì)于傳統(tǒng)制造產(chǎn)品來(lái)說(shuō)，最低利潤(rùn)將是百分之10至15。高新技術(shù)企業(yè)或資源性產(chǎn)品利潤(rùn)翻番，利潤(rùn)

不能。外貿(mào)公司一年能賺40至60萬(wàn)，但是具體要看公司的規(guī)模。如果規(guī)模大的話是400萬(wàn)至500萬(wàn)。所以外貿(mào)公司一年不能賺千萬(wàn)。

據(jù)我所知，外貿(mào)公司一年能賺多少，這個(gè)根據(jù)行業(yè)和產(chǎn)品了，沒(méi)有特定的數(shù)值，一般的外貿(mào)公司就是轉(zhuǎn)手訂單賺回差價(jià)，正常公司會(huì)把利答潤(rùn)控制在20%，這是對(duì)于常規(guī)產(chǎn)品來(lái)說(shuō) 已經(jīng)是很高的比例了，傳統(tǒng)制造業(yè)產(chǎn)品最低會(huì)在10-15%

外貿(mào)公司一年能賺多少?

20%~40%。但具體的利潤(rùn)率會(huì)因?yàn)椴煌囊蛩囟兴町?，比如生產(chǎn)成本、材料價(jià)格、市場(chǎng)需求等。一般來(lái)說(shuō)，毛衣的生產(chǎn)成本包括原材料成本、人工成本、生產(chǎn)設(shè)備等，這些成本的高低會(huì)直接影響毛衣的出廠價(jià)格，同時(shí)，毛衣的市場(chǎng)需求

在10元到30元之間。按照國(guó)家進(jìn)出口規(guī)定，外貿(mào)產(chǎn)品的利潤(rùn)率應(yīng)限制在10%到30%之間。外貿(mào)產(chǎn)品的利潤(rùn)因產(chǎn)品種類、市場(chǎng)需求、競(jìng)爭(zhēng)情況、銷售渠道等因素不同，沒(méi)有固定的標(biāo)準(zhǔn)，但最高利潤(rùn)率不應(yīng)高于30%。

貿(mào)易公司利潤(rùn)率一般在10%跟20%之間。利潤(rùn)率是剩余價(jià)值與全部預(yù)付資本的比率，利潤(rùn)率是剩余價(jià)值率的轉(zhuǎn)化形式，是同一剩余價(jià)值量不同的方法計(jì)算出來(lái)的另一種比率。利潤(rùn)率反映企業(yè)一定時(shí)期利潤(rùn)水平的相對(duì)指標(biāo)。利潤(rùn)率指標(biāo)既可考核

百分之10到30。外貿(mào)業(yè)務(wù)涉及到貨物的進(jìn)出口、匯率、關(guān)稅等多個(gè)環(huán)節(jié),成本高,并且考慮國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),因此利潤(rùn)率低，只有百分之10到30之間。

百分之10到百分之20。根據(jù)查詢問(wèn)答顯示，外貿(mào)公司的利潤(rùn)比例在百分之10到百分之20之間，這個(gè)范圍內(nèi)的利潤(rùn)比例，可以幫助企業(yè)在保證利潤(rùn)的同時(shí)，提供合理的價(jià)格，吸引客戶的注意。外貿(mào)公司是指有對(duì)外貿(mào)易經(jīng)營(yíng)資格的貿(mào)易公司，業(yè)務(wù)

2、一般而言，如果外貿(mào)企業(yè)的利潤(rùn)率在18%左右，已經(jīng)算是不錯(cuò)的了。當(dāng)然，這也要看具體情況，比如產(chǎn)品的價(jià)格、成本、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等因素會(huì)影響利潤(rùn)率。綜上所述，利潤(rùn)率是剩余價(jià)值與全部預(yù)付資本的比率，利潤(rùn)率是剩余價(jià)值率的轉(zhuǎn)

外貿(mào)利潤(rùn)率一般多少

盡管身處其中的人對(duì)自己的薪水諱莫如深，但一般人都明白外貿(mào)是個(gè)高薪行業(yè)。業(yè)內(nèi)人士道出了這個(gè)行業(yè)的薪酬規(guī)律:雖然行政員工和一般業(yè)務(wù)員工的薪水并不比其他行業(yè)高多少，但業(yè)務(wù)經(jīng)理的年薪平均在20萬(wàn)元左右，最優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員甚至賺得比老總多。 業(yè)務(wù)經(jīng)理年薪平均20萬(wàn)，根據(jù)公司的業(yè)內(nèi)人士處了解到。雖然各個(gè)企業(yè)的薪酬體系稍有區(qū)別，但各個(gè)層面人員的薪水大致如下:業(yè)務(wù)經(jīng)理在20萬(wàn)元左右。比較成熟的業(yè)務(wù)員5萬(wàn)一10萬(wàn)，當(dāng)然這其中不包括拿得特別高的人。而做行政工作的員工，1年也就在3萬(wàn)一4萬(wàn)。即使是較高的職位，也僅在5萬(wàn)元左右 在各外貿(mào)公司之間，薪水標(biāo)準(zhǔn)也有所區(qū)別。一般而言，上市公司要更高一點(diǎn)。而各大外貿(mào)企業(yè)老總們的薪水，他們本人更是守口如瓶。一位老總戲言“這是敏感問(wèn)題中的敏感問(wèn)題”。業(yè)內(nèi)保守估計(jì)是50萬(wàn)一100萬(wàn)，當(dāng)然有的老總拿得更多。優(yōu)秀業(yè)務(wù)員賺得比老總多 雖然老總們拿的是高薪，但賺得最多的并不是他們，而是最出色的業(yè)務(wù)人員。江蘇海外集團(tuán)一位人士回憶起當(dāng)年的一位同事，語(yǔ)氣里帶著褒揚(yáng)，“那位同事狂厲害，他帶領(lǐng)的部門曾經(jīng)創(chuàng)造過(guò)年利潤(rùn)5000萬(wàn)的業(yè)績(jī)。而他本人，那年的薪水也超過(guò)了200萬(wàn)?！? 這些出類拔萃的業(yè)務(wù)骨干，雖然稀少,但在大多數(shù)外貿(mào)企業(yè)都是存在的。優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員賺得比老總多，這已成為行業(yè)的共識(shí)。 “這些人能力很強(qiáng)?！睂?duì)于這些拿著高薪的業(yè)務(wù)人員。業(yè)內(nèi)也都很肯定他們的能力?！白鐾赓Q(mào)業(yè)務(wù)員，外語(yǔ)要是專業(yè)英語(yǔ)八級(jí)或者大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)，要掌握一定的國(guó)際經(jīng)貿(mào)知識(shí)和財(cái)會(huì)金融知識(shí)。但更重要的是對(duì)一個(gè)人性格的要求。能力強(qiáng)的人一般都性格外向，與客戶溝通得好?！? 結(jié)論：做外貿(mào)業(yè)務(wù)員能賺年薪百萬(wàn)！??！ 我的回答是能，而且還能更多 外貿(mào)行業(yè)說(shuō)白了，和你在國(guó)內(nèi)做生意是差不多的，差別是你把產(chǎn)品賣給中國(guó)人，外貿(mào)業(yè)務(wù)員是把產(chǎn)品賣給外國(guó)人。 對(duì)于做外貿(mào)的人來(lái)說(shuō)，賺一百萬(wàn)人民幣，就是賺十幾萬(wàn)美元而已，根本算不上是什么了不起的本事，一個(gè)優(yōu)秀的外貿(mào)人員時(shí)常做一單就可達(dá)到賺一百萬(wàn)人民幣的水平。 但是，也不是任何人都可以做這個(gè)工作，它也是有門檻的。 一、你首先要掌握一門外語(yǔ)，會(huì)英語(yǔ)是最基本的要求，跟非英語(yǔ)國(guó)家的人打交道，你最好能會(huì)一點(diǎn)他們的母語(yǔ)。 這是因?yàn)橛行┠愦蚪坏赖耐鈬?guó)人，有時(shí)候英語(yǔ)水平也不行，你會(huì)一點(diǎn)他們的語(yǔ)言，能更容易溝通，從而取得他們的信任，方便你更順利的簽下合同，比方說(shuō)，你碰到一個(gè)德國(guó)人，你除了與之英語(yǔ)交流，還能跟他來(lái)一點(diǎn)基本的德語(yǔ)對(duì)話，會(huì)讓你收到意想不到的驚喜。 二、跟外商簽合同的公司要擁有進(jìn)出口權(quán) 跟外商打交道、簽合同是需要有國(guó)際批準(zhǔn)的"進(jìn)出口經(jīng)營(yíng)權(quán)”，他們會(huì)先審核你的資質(zhì)才決定要不要跟你做生意，所以你要在國(guó)內(nèi)的工商、稅務(wù)、海關(guān)、檢疫、外匯管理局、商務(wù)局、電子口岸一系列部門申請(qǐng)、報(bào)備、審批，最終才取得進(jìn)出口權(quán)，代表了你能做外貿(mào)的資格。 言歸正傳，為什么我說(shuō)外貿(mào)業(yè)務(wù)員能輕松的年賺百萬(wàn)呢？用真實(shí)的事例說(shuō)明。 A君： 是我一要好哥們的姐夫，大學(xué)畢業(yè)在體制內(nèi)進(jìn)出口公司工作，在工作中偶爾發(fā)現(xiàn)一個(gè)商機(jī)，二年后辭職自辦公司單干，賣什么呢？ 氣球 ，國(guó)外的節(jié)日中要用大量氣球，而且是一次性消耗品，他公司客戶不超過(guò)十個(gè)，都在北美地區(qū)，一年基本上跟每個(gè)客戶只做一單，但是量是海量，每一單發(fā)出的貨都是幾個(gè)二十尺的柜，因?yàn)楹苁?，所以知道他一年能掙四五十萬(wàn)美元，折合人民幣三百萬(wàn)左右。先開(kāi)始，下單別的廠做，他只負(fù)責(zé)接單，后來(lái)自己買機(jī)器干，賺得就更多了。 B：小妹 ，自己的堂妹，大學(xué)學(xué)的就是國(guó)貿(mào)專業(yè)，畢業(yè)后到香港一家公司駐大陸的辦事處工作，熟悉做生意的流程后，也辭職自己開(kāi)公司，兩年在國(guó)內(nèi)買了兩套房（花了二百萬(wàn)左右），到現(xiàn)在十多年過(guò)去了，成了外國(guó)人，在西班牙買別墅定居。哦，她主要做室內(nèi)裝飾品。 最后作個(gè)總結(jié)吧，做外貿(mào)一要精通語(yǔ)言，二要能掌握各個(gè)環(huán)節(jié)（包括生產(chǎn)和銷售），自己能控制流程，三要很強(qiáng)的與客戶打交道的能力，能培養(yǎng)和留住大客戶（國(guó)外的大批發(fā)商），你就成功了！ 很明顯，你應(yīng)該沒(méi)有接觸過(guò)外貿(mào)，對(duì)于外貿(mào)這一行業(yè)的印象是高薪，和外國(guó)人打交道，滿世界飛，談?dòng)唵?.. ...只有行業(yè)內(nèi)的人才知道除了這些，身為一個(gè)外貿(mào)業(yè)務(wù)員都不免會(huì)經(jīng)歷枯燥，無(wú)奈與充滿壓力的時(shí)期。 前些年，聽(tīng)一些人講過(guò)一個(gè)做外貿(mào)的業(yè)務(wù)員狂厲害，他帶領(lǐng)的部門曾經(jīng)創(chuàng)造過(guò)年利潤(rùn)5000萬(wàn)的業(yè)績(jī)。而他本人，那年的薪水也超過(guò)了200萬(wàn)。這些出類拔萃的業(yè)務(wù)骨干，雖然稀少,但在大多數(shù)外貿(mào)企業(yè)都是存在的。 但是更多的是坐在辦公室里，重復(fù)著千篇一律的工作，發(fā)郵件，收郵件。。。。很多人干了幾個(gè)月卻沒(méi)有訂單，甚至一點(diǎn)頭緒都沒(méi)有。相信多數(shù)的業(yè)務(wù)員都經(jīng)歷過(guò)這樣的情況。 所以無(wú)論哪個(gè)行業(yè)，都沒(méi)有輕松賺錢一說(shuō)，更加不存在只需要和外國(guó)人聊聊天，世界各地到處飛就能把高薪賺了的。 如果你在考慮做外貿(mào)這一行，但是又心存疑惑：外貿(mào)這個(gè)行業(yè)現(xiàn)在是否還適合做？那么，我希望你先問(wèn)問(wèn)自己：外貿(mào)到底是做什么的？我喜歡做這些事情嗎？我能承受外貿(mào)初期的枯燥乏味，無(wú)奈與壓力嗎？我想通過(guò)做外貿(mào)成為什么樣的一個(gè)人？只有想明白了這幾個(gè)問(wèn)題，你才能知道你到底適不適合這個(gè)行業(yè)。 能年賺兩百萬(wàn)，在夢(mèng)里。 能力強(qiáng)，運(yùn)氣好的話可以，各行各業(yè)都有站在頂峰的人，無(wú)一例外這些人都是非常有能力加上運(yùn)氣使然，試想一下，一個(gè)業(yè)務(wù)員都年賺百萬(wàn)了，那老板能賺多少，如果你是想去做外貿(mào)業(yè)務(wù)員，建議你先訂一個(gè)小點(diǎn)的目標(biāo)，多像前輩們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí) 各行各業(yè)做的好的都會(huì)有百萬(wàn)年薪，要結(jié)合你自己的能力和資源判斷。 你確定今年要做外貿(mào)嗎？？？？
外貿(mào)公司一年能賺40至60萬(wàn)，但是具體要看公司的規(guī)模。如果規(guī)模大的話是400萬(wàn)至500萬(wàn)。所以外貿(mào)公司一年不能賺千萬(wàn)。在外貿(mào)領(lǐng)域賺高薪需要積極學(xué)習(xí)國(guó)際貿(mào)易方面的知識(shí)。對(duì)于小周這種跨專業(yè)的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，掌握理論基礎(chǔ)是很有必要的。要懂得銷售技巧。成為一名外貿(mào)業(yè)務(wù)員，就是做一名銷售業(yè)務(wù)員。要賺錢，你的營(yíng)銷客戶，懂得把握人心。想要做好這點(diǎn)其實(shí)很難，這需要營(yíng)銷學(xué)、社會(huì)學(xué)、心理學(xué)等多方技巧。外貿(mào)的工種大致可以分為以下幾類：1、外貿(mào)業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)員和銷售差不多，是靠固定底薪＋提成的模式發(fā)放薪資，提成可能是月發(fā)，也可能是季發(fā)，或者是按年度結(jié)算。并且外貿(mào)業(yè)務(wù)員的固定底薪往往較低，一個(gè)月三五千非常正常，若沒(méi)有做出好的業(yè)績(jī)，一年收入想超過(guò)10萬(wàn)也是不容易的。2、外貿(mào)助理，這些崗位屬于業(yè)務(wù)員的輔助性質(zhì)，例如外貿(mào)跟單。助理崗位的收入通常以固定薪資為主，額外發(fā)放一些獎(jiǎng)金給予激勵(lì)。助理崗位的薪資水平，也要視具體人員的資歷、能力而定，一般的畢業(yè)生從事助理，起薪超過(guò)10萬(wàn)很難。3、職能崗位，例如單證、運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)等，在一些成規(guī)模的貿(mào)易公司中，這些崗位可能單獨(dú)設(shè)立，用于服務(wù)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。職能崗位的收入和財(cái)務(wù)、人力、行政這些并無(wú)差異，基本以固定年薪為主。