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大家好!今天讓小編來大家介紹下關(guān)于招聘外貿(mào)業(yè)務(wù)員的招聘簡章(招聘外貿(mào)業(yè)務(wù)員的招聘簡章怎么寫)的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員的招聘要求
35歲以下,本科或以上學(xué)歷,國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);抗壓力強,善于與人溝通,富有團隊合作精神。對外貿(mào)易亦稱“國外貿(mào)易”或“進出口貿(mào)易”,簡稱“外貿(mào)”,是指一個國家(地區(qū))與另一個國家(地區(qū))之間的商品、勞務(wù)和技術(shù)的交換活動。這種貿(mào)易由進口和出口兩個部分組成。對運進商品或勞務(wù)的國家(地區(qū))來說,就是進口;對運出商品或勞務(wù)的國家(地區(qū))來說,就是出口。這在奴隸社會和封建社會就開始產(chǎn)生和發(fā)展,到資本主義社會,發(fā)展更加迅速。其性質(zhì)和作用由不同的社會制度所決定。
怎么寫招聘業(yè)務(wù)員
先寫你公司的企業(yè)簡介,然后發(fā)布職位即可
如:
某某公司誠聘
企業(yè)簡介:000000000000000000000
招聘職位如下:
一、業(yè)務(wù)員:數(shù)名。
職位職責(zé)描述
一、職位要求
1、具有高中以上學(xué)歷
2、聲音甜美,具有一定的溝通、交際應(yīng)變能力。(有經(jīng)驗優(yōu)先)
3、具有一定市場敏銳度及觀察力。
4、熟悉計算機基本操作。
5、認(rèn)真負(fù)責(zé),主動積極,勤奮塌實.
二、工作內(nèi)容
1、主要以跟單、跑業(yè)務(wù)拜訪客戶為主
2、完整的搜集客戶資料、完成初步電話溝通、公司背景及業(yè)務(wù)模塊介紹
3、整理客戶資料
4、推廣公司形象
擴展資料:
招聘中注意事項:
1、對應(yīng)性。
一流的企業(yè)需要一流的人才,也需要二流、三流等不同層次的人才,招聘時“定位”(企業(yè)在行業(yè)中的位置和人員崗位)要準(zhǔn),不宜把人才要求定位得脫離企業(yè)實際。這種定位實際上,一方面是企業(yè)現(xiàn)實的實力大小、管理水平的高低,另一方面是企業(yè)的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
2 、同步性。
人才的潛力、發(fā)展空間與人才的悟性、學(xué)習(xí)能力是緊密相關(guān)的。招聘人才時要考慮人才的潛力、個人發(fā)展空間是否能與企業(yè)發(fā)展的步伐同步。能夠與企業(yè)發(fā)展趨于同步增長的人才長期留下來的可能性較大,個人超前于企業(yè)太多或個人滯后于企業(yè)都會造成人才難以長期留下來的隱患。
3 、準(zhǔn)確留用率。
企業(yè)應(yīng)該具有人才“準(zhǔn)確留用率”的觀念,并重視與提高試用期的人才“準(zhǔn)確留用率”。如果招聘的人才在試用期期間、試用期滿時全沒能留用,留用的人才未達到預(yù)期服務(wù)期就提前離職,或者留用的不是企業(yè)發(fā)展與崗位需求最適合的人員,就表明此次的招聘工作“準(zhǔn)確留用率”很低,招聘是失敗的。
業(yè)務(wù)員招聘文案怎樣寫?
【崗位要求】:口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。熱烈歡迎您的加入!
【薪資待遇】:具體面談底薪+提成+績效獎金+年終獎+帶薪年假+節(jié)假日福利+五險一金
某某公司簡單介紹,因業(yè)務(wù)發(fā)展需要招聘業(yè)務(wù)人員,要求如下:
崗位職責(zé):
1、通過各種渠道開發(fā)有意向新客戶;
2、接待來訪客戶,給客戶提供專業(yè)企業(yè)咨詢服務(wù);
3、對客戶進行后期跟進;
4、定期報備、梳理工作進度上報部門負(fù)責(zé)人;
5、服從部門負(fù)責(zé)人分配的任務(wù);
6、完成公司要求的銷售指標(biāo)。
任職資格:
1、男女不限,普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)俱佳;
2、具有較強的語言表達能力,且能夠獨立展開業(yè)務(wù);
3、積極熱情有理想,具有良好的團隊精神,吃苦耐勞;
4、敢于挑戰(zhàn)高薪,敢于突破自己;
薪資待遇及工作時間按你們公司設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)寫出來就可以了。
以上就是小編對于招聘外貿(mào)業(yè)務(wù)員的招聘簡章(招聘外貿(mào)業(yè)務(wù)員的招聘簡章怎么寫)問題和相關(guān)問題的解答了,招聘外貿(mào)業(yè)務(wù)員的招聘簡章(招聘外貿(mào)業(yè)務(wù)員的招聘簡章怎么寫)的問題希望對你有用!


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