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新手的年收入4萬元,老手的年收入40萬元左右。要做幾年才能做好這份工作,每個人的悟性不一樣,有些人做了一年就駕輕就熟,游刃有余了;有些人做了四五年,進(jìn)步也不是很大。這除了向老前輩學(xué)習(xí)之外,還需要自己總結(jié)外
現(xiàn)在外貿(mào)公司一年能賺40-60萬左右的,但是具體要看公司的規(guī)模。外貿(mào)的工種大致可以分為以下幾類:一是外貿(mào)業(yè)務(wù)員,業(yè)務(wù)員和銷售差
有的公司一年可能只賺到幾萬元,而有的公司卻能賺到上百萬元不等??傮w來說,一個具有競爭力、高效運(yùn)作且市場前景良好的三人外貿(mào)公司,一年掙的錢可能會超過50萬元,但這并非絕對規(guī)律。
利潤是一年120萬元左右。一個外貿(mào)公司,也就是3個人就能夠運(yùn)轉(zhuǎn),客戶非常穩(wěn)定,不開發(fā)新客戶的前提下,預(yù)計年利潤120萬左右。
一般做外貿(mào)單證員的年薪6-10萬元左右。外貿(mào)單證員的主要工作有審證、制單、審單、交單和歸檔等一系列業(yè)務(wù)活動,它貫穿于進(jìn)出口合同履行的全過程,具有工作量大、涉及面廣、時間性強(qiáng)和要求高等特點(diǎn)。外貿(mào)單證是指進(jìn)出口業(yè)務(wù)中
結(jié)論:做外貿(mào)業(yè)務(wù)員能賺年薪百萬?。?!我的回答是能,而且還能更多 外貿(mào)行業(yè)說白了,和你在國內(nèi)做生意是差不多的,差別是你把產(chǎn)品賣給中國人,外貿(mào)業(yè)務(wù)員是把產(chǎn)品賣給外國人。對于做外貿(mào)的人來說,賺一百萬人民幣,就
不能。外貿(mào)公司一年能賺40至60萬,但是具體要看公司的規(guī)模。如果規(guī)模大的話是400萬至500萬。所以外貿(mào)公司一年不能賺千萬。
做外貿(mào)一年能賺多少
我無法確定具體的商業(yè)情況,但是根據(jù)一般情況來看,青島是重要的港口城市,出入口貿(mào)易的規(guī)模和發(fā)展情況都比較不錯。如果您有相關(guān)經(jīng)驗和資源,做出入口貿(mào)易是有可能賺錢的。但是也需要考慮市場競爭、政策環(huán)境等因素。具體還需要您
據(jù)我所知,外貿(mào)公司一年能賺多少,這個根據(jù)行業(yè)和產(chǎn)品了,沒有特定的數(shù)值,一般的外貿(mào)公司就是轉(zhuǎn)手訂單賺回差價,正常公司會把利答潤控制在20%,這是對于常規(guī)產(chǎn)品來說 已經(jīng)是很高的比例了,傳統(tǒng)制造業(yè)產(chǎn)品最低會在10-15%
利潤是一年120萬元左右。一個外貿(mào)公司,也就是3個人就能夠運(yùn)轉(zhuǎn),客戶非常穩(wěn)定,不開發(fā)新客戶的前提下,預(yù)計年利潤120萬左右。
真的很不賺錢,現(xiàn)在做外貿(mào)的太多了。說白了,外貿(mào)就是銷售,主要是把東西銷售給老外。這個就是要看你的銷售能力了
對運(yùn)出商品或勞務(wù)的國家(地區(qū))來說,就是出口。這在奴隸社會和封建社會就開始產(chǎn)生和發(fā)展,到資本主義社會,發(fā)展更加迅速。其性質(zhì)和作用由不同的社會制度所決定。
外貿(mào)相當(dāng)于其他行業(yè)而言。做外貿(mào)確實更容易賺錢一些。
這兩種行業(yè)的起點(diǎn)不同,因此無法放在同一個水平來衡量。內(nèi)銷的技術(shù)含量比較低,只要能說會道就可以推銷。而外貿(mào)則不同,具備很高的技術(shù)含量,需要從業(yè)人員具備大學(xué)的學(xué)識水平。 至于賺錢的多寡,是見仁見智的事情。內(nèi)貿(mào)行業(yè)富
做外貿(mào)真的很賺錢嗎?
個人做外貿(mào),時間和精力都很有限,要想做好的話,必須要熟練掌握一些外貿(mào)工具,提高工作效率、提高客戶開發(fā)質(zhì)量。8、靠譜的物流公司 無論是外貿(mào)公司還是個人外貿(mào),物流配送都是必須要涉及的一個環(huán)節(jié);因此,要做個人外貿(mào)的話
涉及國際法、國際貿(mào)易法和WTO規(guī)則的律師尤其稀缺,上海五千多名律師中只有50名左右的律師具備這樣的素質(zhì)和能力,根本做不到每個企業(yè)在對外經(jīng)濟(jì)活動中都有律師的協(xié)助,而涉外律師的收入相當(dāng)可觀,除了涉外法律案件一小時的咨詢費(fèi)可
結(jié)論:做外貿(mào)業(yè)務(wù)員能賺年薪百萬?。?!我的回答是能,而且還能更多 外貿(mào)行業(yè)說白了,和你在國內(nèi)做生意是差不多的,差別是你把產(chǎn)品賣給中國人,外貿(mào)業(yè)務(wù)員是把產(chǎn)品賣給外國人。對于做外貿(mào)的人來說,賺一百萬人民幣,就
對運(yùn)出商品或勞務(wù)的國家(地區(qū))來說,就是出口。這在奴隸社會和封建社會就開始產(chǎn)生和發(fā)展,到資本主義社會,發(fā)展更加迅速。其性質(zhì)和作用由不同的社會制度所決定。
做外貿(mào)賺錢嗎?如何做外貿(mào)?
外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員的薪資不一定都非常高,具體要看公司的規(guī)模、業(yè)務(wù)流水等。而且外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員的薪資主要有兩種情況,一種是拿固定工資,另一種是拿基礎(chǔ)工資加提成工資。在一般情況下,拿固定工資的員工薪資只能算一般,并不會
綜上所述,外貿(mào)業(yè)務(wù)員底薪3500不包食宿,毛利潤10%的比例是合理的。業(yè)務(wù)員應(yīng)該積極拓展客戶群,提高客戶滿意度,為公司帶來更多的利潤。同時,也要注重個人能力的提升,獲得更好的薪資待遇和發(fā)展機(jī)會。
2600~2800每月。外貿(mào)業(yè)務(wù)員。試用期1個月,底薪2600~2800,過渡期2個月。3個月后轉(zhuǎn)正2800~3500+提成根據(jù)個人表現(xiàn)考慮是否繳納五險。(新人平均工資為3800以上/月一年以上工作經(jīng)驗業(yè)務(wù)員平均工資6000+)。
比較成熟的業(yè)務(wù)員5萬一10萬,當(dāng)然這其中不包括拿得特別高的人。而做行政工作的員工,1年也就在3萬一4萬。即使是較高的職位,也僅在5萬元左右 在各外貿(mào)公司之間,薪水標(biāo)準(zhǔn)也有所區(qū)別。一般而言,上市公司要更高一點(diǎn)。而
中等偏上的水平。外貿(mào)業(yè)務(wù)員在3000-5000,4000-6000,能拿到8000的看工作年限和行業(yè),10000以上的基本都是部門領(lǐng)導(dǎo)或者經(jīng)理,總監(jiān)級別。外貿(mào)業(yè)務(wù)員是從事對外貿(mào)易業(yè)務(wù)的銷售人員,主要負(fù)責(zé)進(jìn)口、出口合同簽訂和履行。
外貿(mào)工資待遇因個人能力、工作經(jīng)驗、公司規(guī)模和行業(yè)差異等因素而有所不同。一般來說,外貿(mào)行業(yè)的工資待遇相對較高,但也需具備專業(yè)知識和技能。以下是一些與外貿(mào)工資待遇相關(guān)的因素:1. 基本工資:根據(jù)個人在公司的職位和工作
外貿(mào)業(yè)務(wù)員工資高嗎?
前景不錯。 外貿(mào)行業(yè)不是看底薪,底薪差不多就行。剛畢業(yè)的時候拿著四五千的底薪,但是一兩年后做的好的,除了底薪有比較大的幅度上漲之外,還會有一定比例訂單提成。很多人喜歡抱怨賺不到多少錢,卻不想一想,自己做出了多少業(yè)績。 即便是底薪四五千的,業(yè)績好的,一年下來,十幾二十萬的年薪還是沒什么問題的。要是能遇到大單,可以沖擊五十萬年薪了。 外貿(mào)業(yè)務(wù)員學(xué)歷和語言要求 對學(xué)歷的要求也不算低,一般要求大專以上學(xué)歷,金融貿(mào)易或者語言相關(guān)專業(yè)。外貿(mào)業(yè)務(wù)員英語水平其實并沒有太具體的要求,在外貿(mào)行業(yè)里,不乏英語水平一般但是業(yè)務(wù)做的很好的人。 只要能掌握溝通技巧,即使表達(dá)得不盡優(yōu)美,只要簡單清晰明了,一樣可以把事情做好。但這并不能成為你不努力的原因,以后在工作中一定要有意識得訓(xùn)練和積累,在在實踐中提升,而不是自我安慰。外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員的薪資不一定都非常高,具體要看公司的規(guī)模、業(yè)務(wù)流水等。而且外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員的薪資主要有兩種情況,一種是拿固定工資,另一種是拿基礎(chǔ)工資加提成工資。在一般情況下,拿固定工資的員工薪資只能算一般,并不會太高也不會太低,而如果是拿基礎(chǔ)工資加提成工資的員工,薪資水平要看自己的業(yè)務(wù)能力,有時候也要看運(yùn)氣。 一、拿固定工資的情況下 如果員工拿的是固定工資,那么除了獎金之外的其它提成就與員工無緣,也意味著員工每個月到手的工資就那么多。但要知道,雖然說在這樣的模式下員工每個月到手的工資數(shù)目比較穩(wěn)定,可這樣的工資一般不會太低也不會太高。就拿我曾經(jīng)在日企做業(yè)務(wù)員的朋友來舉例,他每個月固定工資4500元(稅前),并且按他所說,他的工資在同級別員工中只能算正常水平。 二、拿基礎(chǔ)工資加提成工資的情況下 如果是拿基礎(chǔ)工資加提成工資的員工,那么他們的工資與完成的業(yè)務(wù)量有直接的關(guān)系。簡單來說,他們的基礎(chǔ)工資并不會很高,但提成工資可能會很高。舉個簡單的例子,如果一位員工在當(dāng)月完成了幾單金額非常大的交易,那么他的提成工資會非??陀^,甚至有可能會是該員工基礎(chǔ)工資的幾倍??扇羰且晃粏T工在當(dāng)月沒能完成任何一筆交易,那么該員工只能拿到基礎(chǔ)工資。可以說,在拿基礎(chǔ)工資加提成工資的情況下,員工每月的工資并不是固定的,高的時候會非常高,低的時候也會非常低,比較看員工簽單的實力,同時也比較看運(yùn)氣。 總的來說,外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員的工資并不一定非常高,如果是拿固定工資的業(yè)務(wù)員,他的薪金水平只能算正常水平,但如果是拿基礎(chǔ)工資加提成工資的員工,他的薪金水平有可能非常高,但同時也有可能非常低。
真的很不賺錢,現(xiàn)在做外貿(mào)的太多了。說白了,外貿(mào)就是銷售,主要是把東西銷售給老外。這個就是要看你的銷售能力了
這需要看產(chǎn)品的,比如象緊固件,螺絲螺母之類,一般外貿(mào)量大,回款快,但價格低,價格還沒有國內(nèi)市場好,如果能開發(fā)國內(nèi)市場,還是國內(nèi)市場好多了。其他行業(yè)和產(chǎn)品的我就不太清楚。
真的很不賺錢,現(xiàn)在做外貿(mào)的太多了。說白了,外貿(mào)就是銷售,主要是把東西銷售給老外。這個就是要看你的銷售能力了
這個很難說的。 首先最主要的是要看行情的啊。。如果行情好,掙個100來萬也是有可能的。。 然后要看你的產(chǎn)品。??纯茨愕漠a(chǎn)品國際市場需求如何。。 我本身也是做外貿(mào)的。。行情好的年份掙個100來萬也是可能的。。 可是行情不好。。可能兩年也掙不了50萬。。還有做外貿(mào)有風(fēng)險的。。有時候萬一有個外國客戶拒付,你就KUI大了。。 所以很多時候,風(fēng)險和機(jī)遇是并存的。。


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