宏達(dá)高科控股股份有限公司橫店集團(tuán)英洛華電氣有限公司浙江開關(guān)廠有限公司舟山海星輪船有限公司浙江如意實(shí)業(yè)有限公司浙江金剛汽車有限公司浙江艾萊依羽絨制品有限公司祐康食品集團(tuán)有限公司中國人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司義烏市分公司中國石油化工股份有限

陸維敏：男，中國國籍，無境外永久居留權(quán)，出生于1976年10月，中共黨員，中專學(xué)歷。1993年7月起歷任宏達(dá)高科控股股份有限公司（含前身）經(jīng)編生產(chǎn)部班長、主管、副經(jīng)理，經(jīng)理，現(xiàn)為公司染整一部經(jīng)理。2013年8月至今任公司第六

宏達(dá)高科控股股份有限公司原名為宏達(dá)經(jīng)編股份有限公司，成立于1985年，是一家集經(jīng)編織造、印染后整理、家紡織物制造于一體的大型企業(yè)，2005年度在中國紡織行業(yè)綜合競爭力排名針織行業(yè)第二。2007年8月在深圳證券交易所掛牌交易上市

宏達(dá)高科控股股份有限公司始創(chuàng)于1985年，經(jīng)過二十年多的創(chuàng)新發(fā)展，已成為中國經(jīng)編行業(yè)首家上市公司，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)名列國內(nèi)同行前茅，是“中國紡織行業(yè)競爭力500強(qiáng)企業(yè)”。公司是全國最大的經(jīng)編面料生產(chǎn)廠家之一，形成織造、染色、

宏達(dá)高科股份有限公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員怎么樣

4500元每月。對(duì)外貿(mào)易亦稱“國外貿(mào)易”或“進(jìn)出口貿(mào)易”，簡稱“外貿(mào)”，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的外貿(mào)業(yè)務(wù)員底薪在4500元每月，這個(gè)崗位要想收入高是同銷售業(yè)績掛鉤的，國際貿(mào)易已進(jìn)入了飛速發(fā)展的信息化時(shí)代，越來越多的企業(yè)對(duì)電子商務(wù)需求

外貿(mào)人員的底薪不定點(diǎn)，一般在5k左右，提成一般是一成或者更少，不定的，基本上1%應(yīng)該是有的。

底薪在6000左右，但是一般都有提成，如果做得好提成多的話一個(gè)月10000應(yīng)該沒有問題。以下資料希望對(duì)您有所幫助：外貿(mào)跟單員定義: 外貿(mào)跟單員是指在進(jìn)出口業(yè)務(wù)中，在貿(mào)易合同簽訂后，依據(jù)合同和相關(guān)單證對(duì)貨物加工、裝運(yùn)、

百分之十至百分之二十。根據(jù)查詢BOSS制品為顯示，化工外貿(mào)會(huì)提供百分之10至20的訂單金額提成或利潤提成，作為業(yè)務(wù)員的主要收入來源和業(yè)績激勵(lì)。化工外貿(mào)業(yè)務(wù)員屬于企業(yè)的核心崗位，培養(yǎng)成本比較高，化工外貿(mào)業(yè)務(wù)員在企業(yè)的地位和

底薪提成，基本上都是3000以下的底薪最低1.2%總貨款，如果利潤高的話，最高能給到2%的提成公司看情況給的額外補(bǔ)貼。為什么會(huì)這樣呢，因?yàn)槲覀児緝?nèi)外貿(mào)都有，內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)外貿(mào)跟單，作為跟單的時(shí)候他們的工資是這一單利潤的30%

5年以上的業(yè)務(wù)員，都在1000W左右，超過1000W的都算超級(jí)厲害的了，換成個(gè)人收入也就是，新手月薪在2W左右，熟手月薪在3-5W左右是靠譜的；3. 工作能力決定，由于外貿(mào)領(lǐng)域的細(xì)分，外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位已經(jīng)細(xì)分成，市場(chǎng)開發(fā)，平臺(tái)

一般而言，外貿(mào)業(yè)務(wù)員的薪資包括基本工資和業(yè)績提成?；竟べY根據(jù)個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和能力而定，一般在3000-8000元人民幣之間。業(yè)績提成根據(jù)銷售額或利潤進(jìn)行計(jì)算，一般在銷售額的1%-3%之間。此外，一些公司還會(huì)提供其他福利如年終獎(jiǎng)金

金屬粉末外貿(mào)每個(gè)業(yè)務(wù)員業(yè)績每月多少

3-5年：3500-8000（其實(shí)現(xiàn)在做到這個(gè)地步很多都是外貿(mào)部的管理階層了，很多都是拿年薪的）以上都是基本底薪和浮動(dòng)的范圍。相關(guān)數(shù)據(jù)是在外貿(mào)英才網(wǎng)（www.tradehr.com)2005年度的薪資調(diào)查的大概結(jié)果，你可以參考。

其實(shí)主要是看個(gè)人的職業(yè)定位吧。如果現(xiàn)在還在學(xué)習(xí)階段可以以煅練為主，外資企業(yè)還是很不錯(cuò)的，起碼里面的管理模式和工作氛圍對(duì)你能有較大的幫助。先試了再說哦。

職位名稱：外貿(mào)業(yè)務(wù)員 ;工作地區(qū)：廈門市 ; 泉州 ; 漳州 待遇要求：-3000元/月 可面議 ; 需要提供住房 到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗 技能專長 語言能力：英語 cet6 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn) 電腦水平：熟悉掌握基本的辦公軟件。教育培訓(xùn)

1%到3%。以一線城市為例，外貿(mào)業(yè)務(wù)員底薪在3500-4000，新客戶提成是一般銷售額的1%到3%，有的公司按純利潤的10%-15%提成。外貿(mào)由進(jìn)口和出口兩個(gè)部分組成。對(duì)運(yùn)進(jìn)商品或勞務(wù)的國家（地區(qū)）來說，就是進(jìn)口；對(duì)運(yùn)出商品或

一般而言，外貿(mào)業(yè)務(wù)員的薪資包括基本工資和業(yè)績提成?；竟べY根據(jù)個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和能力而定，一般在3000-8000元人民幣之間。業(yè)績提成根據(jù)銷售額或利潤進(jìn)行計(jì)算，一般在銷售額的1%-3%之間。此外，一些公司還會(huì)提供其他福利如年終獎(jiǎng)金

廈門外貿(mào)業(yè)務(wù)員薪水?

你是選擇職業(yè)嗎，外貿(mào)業(yè)務(wù)員做的好的話工資會(huì)比較高一些，主要是開發(fā)客戶談成合同，但是也是需要技巧的，有的做得好的工資提成很高，也有做了很久死活接不了單的情況 跟單員主要是處理一些訂單下來之后工廠內(nèi)部工作，還有發(fā)貨

個(gè)人傾向于業(yè)務(wù)員，報(bào)關(guān)員工資不高的，一進(jìn)去也就2000出頭，資深報(bào)關(guān)員工資才會(huì)高，不過也是很久以后的事了，相比做那么久，你業(yè)務(wù)員能堅(jiān)持2年，工資肯定比報(bào)關(guān)員高

做的好的話，當(dāng)然做業(yè)務(wù)最賺錢，不管是內(nèi)銷還是外銷，因?yàn)槟隳玫氖翘岢?，但是同時(shí)也很累，壓力大。跟單員大約月工資2000-5000不等，根據(jù)公司規(guī)模和工作時(shí)間長短而定；報(bào)關(guān)員3000左右吧，其他的我沒怎么接觸過。主要看你從哪

外貿(mào)業(yè)務(wù)員，因?yàn)槔习搴芏喽际菑臉I(yè)務(wù)員做起的，特別是外貿(mào)

一般公司里都是 外貿(mào)業(yè)務(wù)員， 需要負(fù)責(zé)所有流程。當(dāng)然工資相對(duì)于其他事要高些。 將外貿(mào)業(yè)務(wù)員細(xì)分后就是 接單，單證，跟單了， 接單呢就是只負(fù)責(zé)去接訂單，訂單談下后的事情就不用管了， 單證就是負(fù)責(zé)后續(xù)一系列的單

外貿(mào)單證員 是基本工資，一般的企業(yè)是不需要的，都是業(yè)務(wù)員有能力自己做的。而一般正式熟練的單證員的固定工資是比較高的 。 還有國際商務(wù)單證員是做單據(jù)的工作崗位。國際貿(mào)易不同于國內(nèi)貿(mào)易可以一手交貨一手收款，比如貨物

外貿(mào)業(yè)務(wù)員、外貿(mào)報(bào)關(guān)員、外貿(mào)跟單員那個(gè)工資高點(diǎn)啊?

先看下公司正式員工的工資，公司一般不會(huì)給新人太高工資的，和其他老員工的差不多就可以了吧。不過希望你轉(zhuǎn)正后能突破2000.加油！

比較成熟的業(yè)務(wù)員5萬一10萬，當(dāng)然這其中不包括拿得特別高的人。而做行政工作的員工，1年也就在3萬一4萬。即使是較高的職位，也僅在5萬元左右 在各外貿(mào)公司之間，薪水標(biāo)準(zhǔn)也有所區(qū)別。一般而言，上市公司要更高一點(diǎn)。而

曾經(jīng)做過，看你做的產(chǎn)品了，我做的是戶外，過完年一段時(shí)間和秋天接的單子比較多，我的公司規(guī)模不大，單子一般都是幾十萬到100萬之間，一年老客戶的單子要絕對(duì)維護(hù)好！淡季基本上沒單子的！

外貿(mào)跟單員的月工資低的1000元左右，沒有提成，這類跟單員只是跟蹤處理業(yè)務(wù)員接到的單而已。但是如果是從接客戶開始一直做到收貨款這樣的跟單員，收入就會(huì)比較高，能夠拿到4000元~6000元左右。但這樣的跟單員其實(shí)是業(yè)務(wù)員和普

此外，外企通常有更完善的福利制度和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。因此，外企工資每月5萬是正常的。

像您這個(gè)底薪確實(shí)是低了點(diǎn)，可能是公司看你們外貿(mào)的銷售經(jīng)驗(yàn)。主要還是看你自己以后的表現(xiàn)啦，如果做的好的話，一個(gè)月萬把塊嗎，應(yīng)該問題不大，不過請(qǐng)問你做的是什么行業(yè)的外貿(mào)

為什么外貿(mào)業(yè)務(wù)員月工資5萬多

并且外貿(mào)業(yè)務(wù)員的固定底薪往往較低，一個(gè)月三五千非常正常，若沒有做出好的業(yè)績，一年收入想超過10萬也是不容易的。二是外貿(mào)助理，這些崗位屬于業(yè)務(wù)員的輔助性質(zhì)，例如外貿(mào)跟單。助理崗位的收入通常以固定薪資為主，額外發(fā)放

外貿(mào)業(yè)務(wù)員待遇和職業(yè)發(fā)展前景怎么樣？女生做適合嗎

廣州中小型電子公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)員（應(yīng)屆畢業(yè)生）基本工資是1800～2000RMB（不包吃?。?1%～2%的提成 一年以上工作經(jīng)驗(yàn)的2000～2500RMB+千分之八的提成。深圳一年以上工作經(jīng)驗(yàn)的，關(guān)外的大型電子公司2000RMB（包吃?。?千分之

中等偏上的水平。外貿(mào)業(yè)務(wù)員在3000-5000，4000-6000，能拿到8000的看工作年限和行業(yè)，10000以上的基本都是部門領(lǐng)導(dǎo)或者經(jīng)理，總監(jiān)級(jí)別。外貿(mào)業(yè)務(wù)員是從事對(duì)外貿(mào)易業(yè)務(wù)的銷售人員，主要負(fù)責(zé)進(jìn)口、出口合同簽訂和履行。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員的薪資待遇?

前景不錯(cuò)。 外貿(mào)行業(yè)不是看底薪，底薪差不多就行。剛畢業(yè)的時(shí)候拿著四五千的底薪，但是一兩年后做的好的，除了底薪有比較大的幅度上漲之外，還會(huì)有一定比例訂單提成。很多人喜歡抱怨賺不到多少錢，卻不想一想，自己做出了多少業(yè)績。 即便是底薪四五千的，業(yè)績好的，一年下來，十幾二十萬的年薪還是沒什么問題的。要是能遇到大單，可以沖擊五十萬年薪了。 外貿(mào)業(yè)務(wù)員學(xué)歷和語言要求 對(duì)學(xué)歷的要求也不算低，一般要求大專以上學(xué)歷，金融貿(mào)易或者語言相關(guān)專業(yè)。外貿(mào)業(yè)務(wù)員英語水平其實(shí)并沒有太具體的要求，在外貿(mào)行業(yè)里，不乏英語水平一般但是業(yè)務(wù)做的很好的人。 只要能掌握溝通技巧，即使表達(dá)得不盡優(yōu)美，只要簡單清晰明了，一樣可以把事情做好。但這并不能成為你不努力的原因，以后在工作中一定要有意識(shí)得訓(xùn)練和積累，在在實(shí)踐中提升，而不是自我安慰。
外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員的薪資不一定都非常高，具體要看公司的規(guī)模、業(yè)務(wù)流水等。而且外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員的薪資主要有兩種情況，一種是拿固定工資，另一種是拿基礎(chǔ)工資加提成工資。在一般情況下，拿固定工資的員工薪資只能算一般，并不會(huì)太高也不會(huì)太低，而如果是拿基礎(chǔ)工資加提成工資的員工，薪資水平要看自己的業(yè)務(wù)能力，有時(shí)候也要看運(yùn)氣。 一、拿固定工資的情況下 如果員工拿的是固定工資，那么除了獎(jiǎng)金之外的其它提成就與員工無緣，也意味著員工每個(gè)月到手的工資就那么多。但要知道，雖然說在這樣的模式下員工每個(gè)月到手的工資數(shù)目比較穩(wěn)定，可這樣的工資一般不會(huì)太低也不會(huì)太高。就拿我曾經(jīng)在日企做業(yè)務(wù)員的朋友來舉例，他每個(gè)月固定工資4500元（稅前），并且按他所說，他的工資在同級(jí)別員工中只能算正常水平。 二、拿基礎(chǔ)工資加提成工資的情況下 如果是拿基礎(chǔ)工資加提成工資的員工，那么他們的工資與完成的業(yè)務(wù)量有直接的關(guān)系。簡單來說，他們的基礎(chǔ)工資并不會(huì)很高，但提成工資可能會(huì)很高。舉個(gè)簡單的例子，如果一位員工在當(dāng)月完成了幾單金額非常大的交易，那么他的提成工資會(huì)非?？陀^，甚至有可能會(huì)是該員工基礎(chǔ)工資的幾倍?？扇羰且晃粏T工在當(dāng)月沒能完成任何一筆交易，那么該員工只能拿到基礎(chǔ)工資?？梢哉f，在拿基礎(chǔ)工資加提成工資的情況下，員工每月的工資并不是固定的，高的時(shí)候會(huì)非常高，低的時(shí)候也會(huì)非常低，比較看員工簽單的實(shí)力，同時(shí)也比較看運(yùn)氣。 總的來說，外貿(mào)公司業(yè)務(wù)員的工資并不一定非常高，如果是拿固定工資的業(yè)務(wù)員，他的薪金水平只能算正常水平，但如果是拿基礎(chǔ)工資加提成工資的員工，他的薪金水平有可能非常高，但同時(shí)也有可能非常低。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員的的收入很大部分是來自提成，關(guān)于工資我沒什么可說的，因?yàn)槊總€(gè)地方的基本工資都是不一樣的，橫向比較沒有意義。關(guān)于提成是業(yè)務(wù)的20%究竟是一個(gè)什么概念？看到了這個(gè)數(shù)量我有兩種猜測(cè)：1.小公司，量不大，提成高點(diǎn)有吸引力。2.圈套，先把你騙進(jìn)去，去了以后才發(fā)現(xiàn)原來是毛利，費(fèi)用攤上后發(fā)現(xiàn)實(shí)際只有幾個(gè)點(diǎn)的提成。 老實(shí)說外貿(mào)提成只有幾個(gè)點(diǎn)，當(dāng)然是凈提成。要是20%你提成走了老板還剩多少。是吧？憑感覺一個(gè)的收入不會(huì)超過2000元。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員的普遍工資都很低，要看提成。新手剛開始的工資在800-2000，好像沒有超過2000的。轉(zhuǎn)正了也就2000多點(diǎn)。還要看你所在地區(qū)。
1.好像只有報(bào)關(guān)員是持證上崗的，是最難的，通過率特很低，不過有毅力就好。 2.外銷員，單證員...這些會(huì)好考一些，主要看你的就業(yè)方向了。但個(gè)人建議不要做跟單，單證（如果你性格適合這方面，也不錯(cuò)），他們的提升空間不是特別高，薪資一般。 3.業(yè)務(wù)員靠的是提成，有能力的話可以考慮這個(gè)。 根據(jù)自己的條件好好選擇，其實(shí)多考一個(gè)證當(dāng)做一次新知識(shí)的學(xué)習(xí)也挺好，祝你考試順利。 雖然我現(xiàn)在不做報(bào)關(guān)員了，但還是建議你考報(bào)關(guān)報(bào)檢，，尤其報(bào)關(guān)，雖然難點(diǎn)，但含金量高，一般去應(yīng)聘都必須要求有證，待遇也還行，別的就一般了，外貿(mào)業(yè)務(wù)員做好了掙得很多，我們很多朋友都做外貿(mào)的 ，收入確實(shí)很可觀 就我所知，跟單員是最容易考的，但是不考證找跟單員的工作一樣也可以找的。 就薪資來說，如果個(gè)人能力不錯(cuò)的話，外貿(mào)業(yè)務(wù)員和外銷員的工資應(yīng)該比其他的要高。 跟單最容易，報(bào)關(guān)最難，我考了四次都沒有過，因?yàn)橐O(shè)計(jì)到數(shù)不清楚的產(chǎn)品報(bào)關(guān)代碼。選擇題要一千多個(gè)，。難啊 國際商務(wù)單證員最容易，我今年六月考過，其他的就不知道了 1.好像只有報(bào)關(guān)員是持證上崗的，是最難的，通過率特很低，不過有毅力就好。 2.外銷員，單證員...這些會(huì)好考一些，主要看你的就業(yè)方向了。但個(gè)人建議不要做跟單，單證（如果你性格適合這方面，也不錯(cuò)），他們的提升空間不是特別高，薪資一般。 3.業(yè)務(wù)員靠的是提成，有能力的話可以考慮這個(gè)。 根據(jù)自己的條件好好選擇，其實(shí)多考一個(gè)證當(dāng)做一次新知識(shí)的學(xué)習(xí)也挺好，祝你考試順利。 雖然我現(xiàn)在不做報(bào)關(guān)員了，但還是建議你考報(bào)關(guān)報(bào)檢，，尤其報(bào)關(guān)，雖然難點(diǎn)，但含金量高，一般去應(yīng)聘都必須要求有證，待遇也還行，別的就一般了，外貿(mào)業(yè)務(wù)員做好了掙得很多，我們很多朋友都做外貿(mào)的 ，收入確實(shí)很可觀 就我所知，跟單員是最容易考的，但是不考證找跟單員的工作一樣也可以找的。 就薪資來說，如果個(gè)人能力不錯(cuò)的話，外貿(mào)業(yè)務(wù)員和外銷員的工資應(yīng)該比其他的要高。 跟單最容易，報(bào)關(guān)最難，我考了四次都沒有過，因?yàn)橐O(shè)計(jì)到數(shù)不清楚的產(chǎn)品報(bào)關(guān)代碼。選擇題要一千多個(gè)，。難啊 國際商務(wù)單證員最容易，我今年六月考過，其他的就不知道了
我也是外語專業(yè)出來的，過CET6，口語還可以。第一份工作就是外貿(mào)，以前在學(xué)校里拼命的學(xué)外語就是為了畢業(yè)后找份對(duì)口的工作，我的職務(wù)是接單，基本薪水是定死的，一般的公司都在1500左右，如果簽訂3-5年合同的可以達(dá)到2000，慢慢混也只能做到外貿(mào)經(jīng)理，提成一般是千分之6-10，低的可憐，我記得我接到的第一筆單子是70幾萬的，提成總共也才4000，而且為了這么一個(gè)客戶浪費(fèi)了超多的時(shí)間在里面，對(duì)客戶唯唯諾諾，對(duì)上級(jí)又得遵從，這是我最忍受不了的，雖然說每個(gè)正規(guī)的公司都有跟單的跟單證，但事實(shí)上自己的單一般都是自己去催，自己一道道關(guān)卡去負(fù)責(zé)，稍微貨出了點(diǎn)問題，接單的負(fù)大部分責(zé)任。 當(dāng)然，每個(gè)人的追求都不一樣，我是女孩子，很多人都說女孩子穩(wěn)定點(diǎn)的職業(yè)就好，薪水只要能養(yǎng)活自己，可我不這么想，既然不是自己創(chuàng)業(yè)而是下定決心到外貿(mào)做事的話，我選擇自己喜歡的事情做，要體現(xiàn)自己的價(jià)值不一定要跟自己的專業(yè)對(duì)口，我換了很多份工作，都是自己發(fā)自內(nèi)心喜歡的職業(yè)，現(xiàn)則當(dāng)瑜伽教練，雖然很多人表示不理解，但我自己覺得很開心，每天都很快樂，而且跨行也有很多的樂趣，至少比懂的比別人多。 祝你好運(yùn)
廈門外貿(mào)業(yè)務(wù)員是按抽成算的 有句話說的好，拿底薪的業(yè)務(wù)是混吃等死的 只要努力勤快，外貿(mào)業(yè)務(wù)收入普遍比做內(nèi)貿(mào)生意的業(yè)務(wù)收入多的 望采納
外貿(mào)業(yè)務(wù)員都是底薪加抽成的，沒有工作經(jīng)驗(yàn)的無責(zé)任底薪一般只有一千多，經(jīng)驗(yàn)豐富的底薪可以到4-5千，抽成看產(chǎn)品銷售額度