樓主要堅持住啊，說不定你決定走了第二天就來單了呢。外貿(mào)就是這樣，我有個朋友一年半才接一個單子，但是一個單子夠他養(yǎng)一年的。。。外貿(mào)業(yè)務(wù)員就是這樣，接不到單子拿著低得要死的基本工資。。。我也8個月了也就

正常的，堅持下去，會有收獲

先看看是自身能力問題，還是公司問題。如果整個部門同事都沒業(yè)績，可以果斷閃人；如果公司老板是個銷售高手，可以向他請教該如何提升業(yè)績；如果連老板都不是什么高手，外加員工里面也沒高手，那果斷辭職，這樣呆下去是沒有結(jié)果的

這么簡單，你就說你會堅持做下去，想辦法，你相信在公司同仁的幫助下總有一天會有單。做外貿(mào)就貴在堅持。如果你表現(xiàn)的很堅決很有信心，老板也會很堅決的用你。

做業(yè)務(wù)員三個月,沒完成一個訂單,有必要繼續(xù)堅持下去嗎?

舉例：一個酒廠要銷售酒，你不要去應(yīng)聘酒廠業(yè)務(wù)員，你應(yīng)該是應(yīng)聘酒廠的工作人員，不如內(nèi)勤，文員。行政。。。為什么要這樣了。第一你可以有一份穩(wěn)定的收入，銷售開始并不好做，前期的人脈關(guān)系不是1-3個月能走通的而且

這很正常，有的半年才開單的。對于銷售相關(guān)工作,不管你在哪家保險公司做都基本是一樣的，關(guān)鍵就是自己的業(yè)績情況以及團隊發(fā)展決定自己的出路。就像大家所認(rèn)為的那樣，保險的確不好做，就是因為不好做所以市場空間就大。而且

對于不出單，要分析一下原因，如果是平臺原因，那當(dāng)然要跳，而且這個問題你面試的時候也可能會碰到。如果平臺沒有問題，老板等各方面都很好，那你就得思考一下。至于跳后的底薪，看你自己能給老板創(chuàng)造多大的價值，這個是你

對于這種情況，有如下幾個建議：堅持下去。首先要和您說的一點就是，做什么行業(yè)、開不開單、成績?nèi)绾味己汀案F屌絲”這一身份定位沒有任何關(guān)系，您也不要妄自菲薄，任何狀態(tài)都只是一時的狀態(tài)，未來誰也說不清。言歸正傳，

這得由你自己來分析,現(xiàn)在的產(chǎn)品市場怎么樣,如果還有回轉(zhuǎn)的可能,那就不用跳槽,畢竟你已經(jīng)熟悉了這個行業(yè),而且還輝煌過,如果產(chǎn)品和市場存在問題那就得考慮考慮了

一般業(yè)務(wù)員在一個公司兩個月沒出單 是不是意味著要跳槽了?

三個月不出單就連屬業(yè)務(wù)員的問題了嗎？不是的，如果一個新的業(yè)務(wù)員，半年不出單都是有可能的，這跟你們公司提供的資源，產(chǎn)品的質(zhì)量、知名度，還有業(yè)務(wù)員本身的經(jīng)驗都有關(guān)系的。老業(yè)務(wù)員也有可能的，做外貿(mào)這行的銷售，

一般來說，業(yè)務(wù)員從從事外貿(mào)業(yè)務(wù)到操作熟悉再到有詢盤，需要的時間比較久，至少也要一個月。沒有詢盤，要想辦法，比如可以跟老客戶發(fā)郵件推薦新產(chǎn)品，也可以利用阿里外貿(mào)推廣寶之類的工具來提高產(chǎn)品的曝光率，還可以向同事

做外貿(mào)業(yè)務(wù)半年接不到單，首先得看你是做什么產(chǎn)品的；有的產(chǎn)品跟進客戶周期半年一年才能成單都是常事，如果是這樣的產(chǎn)品那放寬心態(tài)，好好跟進積累客戶就好；如果是一些成交客戶周期短的產(chǎn)品，比如快速生活消費品行業(yè)，當(dāng)天都能

外貿(mào)業(yè)務(wù)員一般多久出單沒有固定的時間，想要快速出單要通過多種方式找客戶，積累足夠的數(shù)量。精于開發(fā)

3. 價值大的產(chǎn)品出單慢，價值小的產(chǎn)品出單快。4. 個人的投入情況也很重要，有的業(yè)務(wù)員一個月內(nèi)就能出單，有的半年也出不了單如果你是進入純外貿(mào)公司，1年內(nèi)接單可能性較?。ǖ谝荒曛饕蚧A(chǔ)），第二年5-10萬美金

拿不拿單這個因人而異，有半年都沒拿過單的，也有剛進來不就就拿單的，總之外貿(mào)沒有那么好做，但是只要你有能力，肯吃苦，頂?shù)米毫?，堅持下去就一定會有成就的。聽你的口氣就知道你?yīng)該也是新手，這就更要抓住機會了

因人而異，對產(chǎn)品熟悉程度，對市場敏感不，還有運氣。6個月神奇，一年無單也很多。

剛開始做外貿(mào),聽老師說通常外貿(mào)業(yè)務(wù)員要6個月才可能出單時真的么/?

2、質(zhì)量 原單是原廠制作的，可以保證版型和做工，和專柜貨沒有太大區(qū)別，性價比高。跟單做工相對馬虎，細節(jié)比原單貨差。3、價格 原單也是合同額內(nèi)的一部分，它們經(jīng)過另一個渠道步入商場各專柜，因為它們品牌款式質(zhì)量的關(guān)系

1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況,勞動者書面提出解除勞動關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn),并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟補償金(每工作1年支付1個月工資)及辦理離職手續(xù)等; 2、依據(jù)《勞動合同法》37條,勞動者提前30

對于個人做外貿(mào)還有第三招:掛靠。所謂“掛靠”就是與某個外貿(mào)公司達成協(xié)議,成為此外貿(mào)公司名義上的業(yè)務(wù)員或兼職的業(yè)務(wù)員。業(yè)務(wù)自己做,以外貿(mào)公司的名義對外簽合同、交貨、結(jié)算貨款,自己則按照約定的比例計提利潤。掛靠的方式多見于有一定

公司在管理、制度上有沒有出問題作為領(lǐng)導(dǎo),看見下屬犯錯,第一應(yīng)該想想在公司層面有沒有出錯,如果在這個層面出問題,換人是于事無補的。1.工作流程有沒有問題?工作流程是每位員工工作的準(zhǔn)則,如果在流程上出了問題,特別是跨部門銜接的流程

因為歐美市場一般需要高端產(chǎn)品；非洲市場卻適合低端產(chǎn)品。我覺得你第一步要做的事：分析產(chǎn)品，挑選出哪款產(chǎn)品適合哪個市場，分析客戶需求。其次，可以利用海關(guān)數(shù)據(jù)、郵件營銷等方式開發(fā)客戶。第三，完全沒做過外貿(mào)，相關(guān)進出口合

大學(xué)生出來工作剛剛開始做外貿(mào)業(yè)務(wù)員的話,三個月內(nèi)簽個樣品單,難度不是很大，你只要跟老業(yè)務(wù)關(guān)系好，他們能夠教給你經(jīng)驗或者給你資源的話，三個月內(nèi)出單都是很有可能的。另外，也看自己的技能和資源，產(chǎn)品和公司。

做外貿(mào)業(yè)務(wù)真的是如果三個月不出單就連屬業(yè)務(wù)員的問題了嗎?幸好我出了個小試樣單,

業(yè)務(wù)員接不到單當(dāng)然有原因，主要有一下幾個原因：一。業(yè)務(wù)員不努力工作，沒有做好與客戶之間的溝通和交流。這樣的情況就需要公司制定一些獎懲機制激發(fā)員工的積極性，或者搞一些培訓(xùn)提高員工的能力，增加工作效率和質(zhì)量。二。

聽起來你目前在職業(yè)上遇到了一些困境和挑戰(zhàn)，這是很正常的事情。不過，關(guān)鍵是如何應(yīng)對這種情況。首先，你需要先搞清楚自己的職業(yè)方向和目標(biāo)是什么。你是想在外貿(mào)領(lǐng)域繼續(xù)發(fā)展，還是想嘗試其他領(lǐng)域？如果你決定在外貿(mào)領(lǐng)域繼續(xù)發(fā)展

不是的，如果一個新的業(yè)務(wù)員，半年不出單都是有可能的，這跟你們公司提供的資源，產(chǎn)品的質(zhì)量、知名度，還有業(yè)務(wù)員本身的經(jīng)驗都有關(guān)系的。老業(yè)務(wù)員也有可能的，做外貿(mào)這行的銷售，如果公司不出名本就是饑一頓飽一頓。我

簽了合同一般是不會輕易被辭退的,而且做外貿(mào)三個月不出單也是比較正常的,只要你努力就好了.不要太擔(dān)心.而且你也要自己多學(xué)習(xí),就算最壞的情況出現(xiàn)了,被辭退了,起碼這些時間沒有浪費,學(xué)到了東西,為以后找工作也加加分.

剛做外貿(mào)業(yè)務(wù)快半年了,總也接不到單,這是不是正?，F(xiàn)象?

三個月不出單就連屬業(yè)務(wù)員的問題了嗎？ 不是的，如果一個新的業(yè)務(wù)員，半年不出單都是有可能的，這跟你們公司提供的資源，產(chǎn)品的質(zhì)量、知名度，還有業(yè)務(wù)員本身的經(jīng)驗都有關(guān)系的。老業(yè)務(wù)員也有可能的，做外貿(mào)這行的銷售，如果公司不出名本就是饑一頓飽一頓。 我挺羨慕樓主的，要是我也有個小試樣單就好了……我也在外貿(mào)公司做業(yè)務(wù)員，但是一直到現(xiàn)在都還是在做基礎(chǔ)的維護客戶工作，單子一個都沒有，老板給了壓力，幸好我的抗壓能力還行，我告訴自己要有個好的心態(tài)，我也不是沒努力，可有些東西真不是說來就來的…… 要勤快，還要動腦子找到對的方法，業(yè)務(wù)平臺啊，溝通技巧啊，這些都是很重要的因素，網(wǎng)上有很多關(guān)于這方面的帖子和文章，我經(jīng)常搜來看看，我已經(jīng)在感覺自己再一天天強大了，大家一起努力~~
現(xiàn)在啥都難啊！哥們我做業(yè)務(wù)5個月了，也就接了一個單，郁悶！每個人都說不能急，但是不急怎么行?。?！
走什么路之前最好能分析一下自己啊 1、你的興趣是什么？你曾經(jīng)想成為什么樣的人？你對哪些知識比較有感覺，能夠深入發(fā)展下去？如果不知道自己的興趣，你可以去做一下霍蘭德職業(yè)傾向測評，對自己的興趣有一個大致的了解。 2、你的性格適合做什么？不同的工作，適合不同性格的人去做。認(rèn)清楚自己的性格，是非常重要的一步。了解下自己的性格特質(zhì)再做決定。 3、你的優(yōu)勢和特長是什么？有哪些拿得出手的能力？對于自己欠缺的能力，應(yīng)該怎樣去做？ 4、你性格本身存在哪些弱點需要克服？不要讓弱點成為你成長中的絆腳石。 5、《職場救贖——寫給迷茫中的草根族》一書第一章也提供了比較細致具體的方法，對你非常有幫助，你也可以去書中尋找答案。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員多久能出單依情況所定，一般由以下情況決定： 公司的投入，是否有付費平臺，是否做了關(guān)鍵詞推廣；做了推廣或付費平臺幾乎每天都會有詢盤，只要有詢盤就能有出單的機會。 公司產(chǎn)品的冷熱度，熱門產(chǎn)品出單很快，冷門產(chǎn)品出單較慢；比如日用品，母嬰用品等出單很快，機械設(shè)備出單就很慢。 價值大的產(chǎn)品出單慢，價值小的產(chǎn)品出單快。 個人的投入情況也很重要，有的業(yè)務(wù)員一個月內(nèi)就能出單，有的半年也出不了單
外貿(mào)出口業(yè)務(wù)員必須跟師傅學(xué)習(xí)，完全依賴書本知識，或者從網(wǎng)上道聽途說無法指導(dǎo)實際業(yè)務(wù)。如果你們公司有老業(yè)務(wù)員，你最好先給老業(yè)務(wù)員打下手，可以逐步學(xué)到實用知識。如果沒有老業(yè)務(wù)員，你最好另找其他的外貿(mào)公司就職。
你好 很高興為你解答 這樣的話 再繼續(xù)下去 一般來說基本上沒有什么意思了 等到別人真的趕你走 多沒有面子呀 所以可以說 現(xiàn)在走一般就是最好的時候
不會的 慢慢來 。
第一天看見別人賺錢就頭腦發(fā)熱跑來一試。當(dāng)?shù)诙扉_拓市場時遇到一點困難就想退縮，倒在第二天晚上?？墒悄阆脒^沒有，當(dāng)你看見第三天太陽的時候就不會痛苦了。做業(yè)務(wù)員至少有這樣一些重要素質(zhì)：充滿親和力的形象、以堅韌和熱情投身事業(yè)、擴大交際范圍廣結(jié)善緣
其實不管你做什么，涉足什么行業(yè)。首先最重要的一點，現(xiàn)在的工作是否真的是適合你的，你了解自己的長處和短處嗎？那么這份工作又能否發(fā)揮你的長出。你現(xiàn)在需要做的，不是去想是否堅持還是放棄，而是先明確自己。只有你明白自己究竟適合做什么了，能把自己放在一個點上了，你才能發(fā)光發(fā)亮。