要想培養(yǎng)出得力的下屬，必須懂得適當(dāng)放權(quán)，給他們一定的自主權(quán)，明確他們的權(quán)利和責(zé)任，放權(quán)后，做好監(jiān)督，才能提升新員工的能力，成為一名優(yōu)秀的員工。...